日本精品一区二区三区在线观看视频_www.一区二区_中文字幕在线一区二区三区_精品一区在线看

    歡迎訪問安徽自考服務網！本站為考生提供安徽自考信息服務，網站信息供學習交流使用，非政府官方網站，官方信息以安徽教育考試院http://www.ahzsks.cn/為準。

    城市:
    自考查詢:

    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 副科長的選用 小張和小李是某政府機關技術部門的專業技術人員，兩個人都是科室里的業務骨干。就專業水平而言，小張比小李略勝一籌，平時大家有業務上的事情需要幫助的時候，首先想到的是小張，小張也愿意幫助大家解決工作中遇到的問題，只是小張平時不太愛交際，把很多時間都用在鉆研業務上，不太關注科里發生的其他事情，大家平時都稱他為“老實人”。小李性格外向，喜歡交往，關心同事，愿意參與集體活動，在做好自己技術工作的同時，和同事及領導都能打成一片，大家在工作中遇到困惑的事情或者需要商議和拿主意的事情，都習慣于跟小李一起討論，愿意聽取他的意見和看法，小李總是耐心地幫助每個人分析面對的挑戰并協助對方找到解決問題的辦法。 由于工作需要進行部門人事調整，科室副科長的職位出現了空缺，小張和小李兩個人成為了該職位比較有競爭力的后備人選。經過民意調查和組織考察程序，最后確定了小李擔任該科室的副科長。對此，個別同事為小張感到委屈，覺得業務過硬的小張沒有得到領導的重用，是因為小張不善于搞人際關系，甚至覺得領導在選人用人的時候不尊重專業技術人才。 請結合領導用人的有關知識，分析上述案例及其啟示。

    2022年10月領導科學

    卷面總分：100分     試卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    試題序號

    副科長的選用 小張和小李是某政府機關技術部門的專業技術人員，兩個人都是科室里的業務骨干。就專業水平而言，小張比小李略勝一籌，平時大家有業務上的事情需要幫助的時候，首先想到的是小張，小張也愿意幫助大家解決工作中遇到的問題，只是小張平時不太愛交際，把很多時間都用在鉆研業務上，不太關注科里發生的其他事情，大家平時都稱他為“老實人”。小李性格外向，喜歡交往，關心同事，愿意參與集體活動，在做好自己技術工作的同時，和同事及領導都能打成一片，大家在工作中遇到困惑的事情或者需要商議和拿主意的事情，都習慣于跟小李一起討論，愿意聽取他的意見和看法，小李總是耐心地幫助每個人分析面對的挑戰并協助對方找到解決問題的辦法。 由于工作需要進行部門人事調整，科室副科長的職位出現了空缺，小張和小李兩個人成為了該職位比較有競爭力的后備人選。經過民意調查和組織考察程序，最后確定了小李擔任該科室的副科長。對此，個別同事為小張感到委屈，覺得業務過硬的小張沒有得到領導的重用，是因為小張不善于搞人際關系，甚至覺得領導在選人用人的時候不尊重專業技術人才。 請結合領導用人的有關知識，分析上述案例及其啟示。

    上一題 下一題

    更多題目 請在 下方輸入框 內輸入要搜索的題目：

    領導活動的根本價值取向和歸宿是

    • A、權力
    • B、權威
    • C、服務
    • D、目標

    “積力之所舉，則無不勝也；眾智之所為，則無不成也?！边@體現了領導的

    • A、引導職能
    • B、指揮職能
    • C、組織職能
    • D、協調職能

    領導工作中運用的比較、抽象、概括的方法，是辯證邏輯思維的初級方法，也稱為

    • A、邏輯建構法
    • B、理論應用法
    • C、歸納演繹法
    • D、概念形成法

    掃碼查看答案

    掃碼查看試題答案

    掃碼小程序選擇報考專業

    進入在線做題學習

    查看了解自考專業

    查詢政策公告

    進入歷年真題學習